Posts Tagged ‘ Leadership Humaniste ’

Exploration Appréciative : une nouvelle vague pour le coaching ?

5 mars 2012
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Le coaching n'est pas de la psychothérapie, chacun le sait. Mais il est bel et bien apparu dans le paysage du management, dans le sillage des psychologies  humanistes... Lire la suite sur le blog !

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Pourquoi ça s’est si bien passé ?

19 décembre 2011
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Noël approche … Pourquoi pas des histoires de réussite ? Un client m'invite à visiter deux sites commerciaux (boutiques), chacune née de la fusion de deux sites... Lire la suite sur le blog !

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Risques Psychosociaux : 3. Une grille d’évaluation

17 septembre 2011
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Quelques idées supplémentaires sur la prévention des risques psychosociaux. Dans le premier article* de cette "série", je proposais plusieurs questionnements sur le sujet.... Lire la suite sur le blog !

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Risques Psychosociaux : 2. Au-delà de la surface

16 août 2011
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Une très intéressante interview d'Yves Clot, titulaire de la chaire Psychologie du travail au CNAM, mise en ligne sur le site de la Haute Hautorité de Santé. La vidéo est... Lire la suite sur le blog !

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Risques psychosociaux : 1. Des questions critiques

18 juillet 2011
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"Ils ont fait des choses, mais fondamentalement rien n'a changé : les managers ont des objectifs et ils veulent qu'on les réalise". (Citation imprécise d'une... Lire la suite sur le blog !

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Pascal Ponty